رصد مؤشرات تطور المواني البحرية السودانية لمواكبة تداعيات التغيرات المناخية

Abstract

أجريت هذه الدراسة لرصد مؤشرات تطور الموانئ البحرية السودانية لمواكبة تداعيات التغيرات المناخية وتلبية متطلبات التنمية المستدامة، نظراً لاهمية التغيرات المناخية لانها ظاهرة عالمية تؤثر على بيئة الكون، ولتقليل الاثار الناتجة من التغيرات المناخية استخدمت هذه الدراسة منهج الوصفي التحليلي فكان ذلك بتوزيع عدد (70) استبانة لمجتمع العينة المستهدف من منسوبي هيئة الموانئ البحرية السودانية وتم تحليل الاستبانة باستخدام برنامج الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (SPSS)، وأشارت النتائج أنه لا تتوفر معلومات كافية لدى منسوبي الموانئ حول التغير المناخي وأثره على أنشطة الموانئ بنسب تتفاوت بين ((96.4% – 62.5% كما أشارت النتائج ايضاً أنه تتوفر معلومات كافية لدى منسوبي الموانئ حول تأثير أنشطة الموانئ على التغير المناخي حيث تراوحت نسبة الموافقة علي الفرضية بين (87.5%-80.4%)، كما توصلت الدراسة الي انه تتوفر معلومات كافية حول الاستعدادات لمجابهة اثار التغير المناخي المتوقع على تطور الموانئ البحرية واستدامتها في السودان بنسب للموافقة تتفاوت بين (75.0%-42.9%) ومما اكدته الدراسة أن المستهدفين في الاستبانة لديهم معلومات علمية وثقافية عن التغير المناخي بنسب موافقة تراوحت بين (94.6%-51.8%). وتوصي هذه الدراسة بإجراء بحوث دورية عن تغير المناخ، الاهتمام بتدريب العاملين والبيئة البحرية. كما توصي بتطوير البنية التحتية والتواصل مع الجهات ذات الصلة للدعم المادي.

Abstract This study was conducted to monitor Sudan Sea Port Corporation development indicators concerning keeping up with climate change risks and to fulfill sustainable development requirements. Because climate change is an important universal phenomenon that affects world's environment, this study used social partial survey method to decrease impacts resulted from climate change. Distributing About (70) questionnaires were distributed to the study population from Sudan Sea Port Corporation employees. The questionnaires were analyzed using SPSS program. Study results indicate that there was not sufficient information about climate change and the influence it has on ports activities among the employees with a rate of (96.4% - 62.5) , nor sufficient information among the employees about the influence of ports activities on climate change, the rate of hypothesis acceptance was about (87.5% – 80.4%). There was sufficient information about the preparations to confront expected climate change impacts on Sudan Sea Ports and its sustainability among the employees (70.0% - 42.9%). The study confirmed that the targeted population had educational and scientific information about climate change (94.6% - 51.8%). This study recommended conduction of periodical research about climate change, employees training and environmental awareness. The study also recommended development of infrastructure and contact related bodies for financial support.